Les 5 piliers de l'organisation d'une start-up

By Florent Figueras, on September 03, 2015
1 min
Nous avons conclu dans un précédent article que les start-ups sont des organisations réactives et que leur culture peut se résumer en cinq points.
Nous avons décidé de les mettre en image aujourd'hui pour vous permettre de les découvrir en un seul coup d'oeil !

N'hésitez pas à la repartager et nous proposer vos suggestions pour l'enrichir !

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